“什么事？”
鳴人讓五河諾一等人進(jìn)到屋內(nèi)。
畢竟是自己的員工，能力也都還不錯(cuò)，不能就這樣辭掉。
招這樣一波放心的員工挺不容易的。
“是這樣的，我們技術(shù)上遇到了些難題想，想請老板提點(diǎn)一下?！?br>
五河諾一臉色有些漲紅。
因?yàn)樗麄兪羌夹g(shù)人員，結(jié)果遇到解決不了的技術(shù)難題，竟然還需要來詢問老板，他感覺愧對(duì)那些工資。
當(dāng)然，主要是這種對(duì)研究路線不指手畫腳，并完全放手的老板不好找。
以前的東家太屑了。
而之所以來詢問鳴人，就是因?yàn)樗麄兡壳把芯康拇蠓较?，都是鳴人親自指出來的。
當(dāng)時(shí)，包括五河諾一在內(nèi)的所有研究人員，都不看好這條路線。
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